作伙伴介绍给我，并且对我说，有机会可以合作！

　　我一脸懵逼的看着阿树，等他们走了以后我问阿树:我们和威海集团不是竞争对手吗？

　　对啊，可是我们公司还和他们公司会进行合作，有些项目是共通的！

　　哦！我点点头，这就是竞争与合作吧！

　　不得不说，在这次成人礼宴会中还是有收获的，周围的公司合作伙伴都知道我是新来的总经理！

　　我也把自己的名片发给在座的人，他们有什么合作，或者签订什么协议就可以直接找我！

　　以前和他们合作的人已经是过去式了，我就是把大家带像新世界的人！

　　回到公司以后，我就开始着手业绩，也开始慢慢熟悉了解大家的工作方式！

　　我发现威海这边非常的悠闲，舒适，这种情况再一定程度是非常好的！

　　但是再一方面，特别影响效率。

　　新官上任三把火，第一把火，我就开始着手于大家的工作效率。

　　制定严格的规定，但是成果不是非常的好，许多公司员工都在抗议！

　　总经理，大家习惯了悠闲散漫，对这种高强度的工作还是有些不习惯，您看

　　阿年像我提议着，我知道公司员工肯定私下里找过阿年。

　　阿年可是老员工，他的话有时候代表着许多员工的想法，我不得不考虑！

　　我不能操之过急，我应该把这段时间我看到的还有他们以前的工作状态结合起来。

　　以前他们的工作是什么样子的！

　　以前大家就是很散漫，工作积压的比较多，经常会加班之类的！

　　加班！我想着这个词。

　　忽然我想到了，我对阿年说:任务如果完成每月奖励2天带薪休假，节假日正常休息，任务没有完成，不给加班费！

　　阿年仔细考虑着我的提议，现在把奖罚分明起来。

　　让一些有效率的人尽快完成工作，这样他们能享受到带薪休假，其他的人看到周围人这样做，自己也会跟着一起学起来。

　　很快，公司新出台了我的制度，有人欢喜有人愁。

　　在完成工作的前提下，还可以带薪休假，节假日正常休息，谁不乐意啊！

　　在反抗了几天以后，大家都接受了我的制度，效率一下子就提高了！

　　很快我就着手于第二件事，关于参观酿酒文化的旅游项目！

　　我把这件事交给阿树去做，让他找一些有酿酒手艺的人，看看愿意不愿意为我们工作！

　　再找一些当地特色的屋子，把图纸画出来，打算建造一个酿酒村！

　　还要找有关部门审批，申请专利，等等！这些事情都要考虑到。

　　我先让阿树给我写一个企划案！

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